京教人〔2024〕10号

各相关区教委：

根据《教育部等六部门关于加强新时代乡村教师队伍建设的意见》（教师〔2020〕5号）等文件精神，为进一步加强新时代乡村教师队伍建设，推动首都教育优质均衡发展，市教委与北京银行共同设立乡村教师专项基金，对优秀乡村教师给予奖励。现就有关工作通知如下。

一、奖励对象和数量

每年从在乡村学校任教满30年的乡村教师中奖励100名人选，从在乡村学校任教满20年的乡村教师中奖励200名人选。

二、奖励条件

拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱人民，遵守教育法律法规，全面贯彻党和国家的教育方针政策，忠诚于党和人民的教育事业，自觉践行社会主义核心价值观，具有良好的思想政治素质，无任何违法违纪行为，并具备下列条件：

（一）基本条件。在乡村学校从教满30年和20年目前仍在乡村任教的专任教师，优先报送从教时间长，同时承担班主任时间长的专任教师。

（二）全面落实立德树人根本任务。模范遵守《新时代北京市中小学教师职业行为十项准则》，教书育人、师德高尚；能高质量完成教育教学工作任务，治学严谨、业务精湛，在教育教学改革、促进学生全面发展、培养人才等方面成绩突出。

（三）热爱乡村教育事业。淡泊名利、坚守乡土，个人事迹能够彰显当代乡村教师献身教育、无私奉献、开拓进取的精神风采。

（四）享有良好的社会声誉。深受学生喜爱，社会和家长的认可度高，在当地具有一定的引领示范作用。

三、报送程序

乡村学校组织报送；相关区教委对各乡村学校报送人员进行综合排序，按照所分配指标提出报送人选，经公示无异议后报市教委；市教委初步核查相关区报送人选后，经市教委主任办公会审议确定最终奖励人选。纸质版报送材料为：《北京市优秀乡村教师奖励人选登记表》一式两份，《北京市优秀乡村教师申报人选一览表》一份；加盖公章的PDF电子版发送至指定邮箱：jyrcps@bjedu.cn。请于8月16日前报送至北京市教师发展中心（东城区鼓楼外大街56号，教师大厦配楼一层大厅）。联系人：李老师、黄老师；联系电话：82089633、82089741。

四、奖励办法和经费来源

给予受奖励人员奖金，由北京银行提供经费保障。

五、工作要求

（一）严格条件，公平公正。各相关区和各学校要加强对优秀乡村教师奖励工作的组织领导，在坚持基本条件的基础上，综合考虑思想政治和师德表现、教育教学能力和水平、工作实绩和贡献大小，坚持公开、公平、公正原则，确保报送人选的质量。

（二）严肃纪律，违规必究。对未严格按照报送条件和规定程序报送的单位和个人，经查实后撤销资格。按照谁报送、谁负责的原则，对报送工作中存在的严重失职渎职或弄虚作假、借机谋取私利、收受贿赂等违法违纪行为，将按照有关规定予以严肃处理。

北京市教育委员会

                                2024年8月5日

    （此件公开发布）